RECRUTEMENT POSTES DETACHES D’ENSEIGNEMENT POUR L’ANNÉE SCOLAIRE 2024 – 2025
à pourvoir le 21 août 2024
POSTES VACANTS
Professeurs-du secondaire : 2
N° de poste | Etat du poste | Catégorie | Discipline |
13524 | Vacant | Enseignant du second degré | Lettres (collège + lycée) |
13523 | Vacant | Enseignant du second degré | Lettres (collège + lycée) + Philosophie |
CALENDRIER
Envoi des candidatures au format numérique jusqu’au vendredi 23 février à 23h59 heure du Paraguay.
La COMMISSION CONSULTATIVE PARITAIRE LOCALE aura lieu le lundi 4 mars 2024 à 8h.
DOSSIER DE CANDIDATURE
Merci d’envoyer tous les documents dans un seul fichier PDF à recrutement@lfasu.com
Le dossier de candidature à renvoyer à l’établissement doit comporter :
- Dossier de candidature AEFE rempli et signé par le candidat.
- Curriculum vitae.
- Lettre de motivation manuscrite.
- Copie de diplômes d’enseignement supérieur.
- Copie de l’arrêté de titularisation.
- Copie d’écran de la fiche de synthèse IPROF.
- Copie du dernier arrêté de promotion.
- Copies des derniers rapports d’inspection existants, PPCR, rapport de visite ou compte rendu de rendez-vous de carrière.
- Copie d’une pièce d’identité (CNI…).
- Justificatif de suivi de conjoint (si le conjoint justifie à la date de la CCPL d’une embauche dans le pays au plus tard à la date de rentrée scolaire).
- Copie du contrat en cours (agent relevant de l’AEFE).
- Copie de l’arrêté de détachement (uniquement pour les personnels en détachement).
- Copie d’attestation (langues, certification, etc…) si demandé dans le descriptif de poste.
Seuls les dossiers complets et reçus au lycée au 23 février 2024 seront pris en considération.
Le lycée français d’Asunción recherche en contrat local :
Un(e) surveillant(e)
- Des professeurs des écoles remplaçants
Candidature spontannée en contrat local :
Les candidats intéressés pour travailler au lycée français peuvent nous faire parvenir les documents suivants :
Curriculum vitae
Lettre de motivation manuscrite
Justificatifs attestant d’une expérience, d’une certification ou d’une compétence avérée
Tout document susceptible d’éclairer le choix de la commission de recrutement (dans ce contexte, les copies d’attestations de stage ou de diplômes ne sont pas nécessaires).
Copie d’une pièce d’identité (CNI, …) et du livret de famille